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Les acteurs de l’éducation, de la formation et du développement, aux côtés des partenaires internationaux, ont pris part à un séminaire ce 21 avril à Moroni, consacré à la pérennisation des centres Sowo La Hazi, un dispositif clé destiné à favoriser l’insertion professionnelle des jeunes et à garantir la continuité de ses résultats à l’échelle nationale.
Huit centres sont déjà opérationnels, et de nouvelles antennes verront bientôt le jour à Mbéni et à Foumbouni. Derrière ces chiffres se dessine une réalité, en seulement deux ans, les centres Sowo La Hazi se sont imposés comme un levier d’insertion professionnelle. Lors de son intervention, Pavlos Evangelidis, représentant de l’Union Européenne (UE) a mis en avant des résultats significatifs : plus de 800 jeunes accompagnés directement, dont une centaine de femmes, et plus de 16 000 jeunes formés à l’échelle nationale, avec environ 800 déjà insérés dans la vie professionnelle. Pour lui, ces chiffres témoignent de l’efficacité du dispositif. De son côté, Bacar Mvoulana, ministre de l’éducation a souligné que ces centres représentent bien plus qu’un projet technique. Ils constituent désormais des « lieux d’espoir » pour la jeunesse comorienne, incarnant une politique publique orientée vers l’emploi et l’insertion durable.
Les deux intervenants ont insisté sur un point central : la valeur du capital humain. Pavlos Evangelidis a rappelé que les équipes présentes dans les centres, notamment les Conseillers en Orientation et Insertion Professionnelle, sont « le véritable capital » du dispositif, sur lequel repose l’ensemble du programme. Dans la même dynamique, Bacar Mvoulana a salué le rôle de ces professionnels de l’insertion, formés et accompagnés, qui assurent un suivi de proximité auprès des jeunes. Il a insisté sur la nécessité d’offrir un service homogène sur tout le territoire, en cohérence avec la vision nationale « Un jeune, un emploi ». À l’approche de la fin du programme Msomo na Hazi en octobre 2026, les deux responsables ont convergé sur la nécessité d’une prise en main nationale du dispositif.
Pavlos Evangelidis a rappelé que la poursuite des centres dépendra désormais d’un engagement des autorités comoriennes, en insistant sur trois axes essentiels : la reconnaissance officielle des conseillers avec un statut clair pour éviter la perte de compétences, la mise en place de financements durables inscrits dans les lois de finances, et l’implication accrue du secteur privé pour renforcer les opportunités d’insertion. Dans le prolongement, le ministre de l’éducation a affirmé que le gouvernement a déjà engagé cette dynamique, notamment à travers l’institutionnalisation des centres validée en Conseil des ministres en octobre 2025. Il a appelé à une mobilisation collective des services de l’État, des collectivités, de la société civile et du secteur privé afin de construire un modèle de gestion solide et durable, capable d’assurer la continuité et l’efficacité du dispositif.
Le séminaire du 21 avril marque ainsi une étape charnière. Pour le représentant de l’UE, il ne s’agit pas d’une simple réunion, mais d’un point de départ pour transformer les constats en décisions concrètes et durables. Un point de vue partagé par le ministre, qui a insisté sur la nécessité de passer à l’action en consolidant les acquis et en structurant davantage l’écosystème de l’insertion professionnelle. Les deux intervenants ont mis en avant une vision commune : celle d’un développement fondé sur l’autonomie et la valorisation des compétences locales. Pavlos Evangelidis a rappelé que l’engagement de l’UE vise à soutenir un modèle basé sur les capacités locales plutôt que sur la dépendance. Dans cette perspective, Bacar Mvoulana a réaffirmé la volonté de l’État de faire des centres Sowo La Hazi un pilier durable de sa politique d’emploi, au service de la jeunesse et du développement national.
Mohamed Ali Nasra
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