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La Meck Mbéni renforce son programme MSOMO en 2026, en étendant son accompagnement aux trois années de Licence. Pour cette deuxième édition, dix jeunes bacheliers issus de familles membres de la mutuelle bénéficient d’une bourse destinée à les soutenir dans la poursuite de leurs études. La remise des aides s’est tenue samedi dernier à la mairie de M’béni, en présence des autorités, des familles et des acteurs du secteur éducatif.
Le programme Msomo change d’échelle. Après plusieurs années de soutien financier aux bacheliers méritants, sous différentes formes, la Meck Mbéni élargit, en 2026, son accompagnement aux trois années de licence. Il s’agit de la deuxième édition de cette nouvelle formule, présentée comme un engagement durable en faveur de l’éducation. « Msomo, ce n’est pas simplement une bourse. C’est une manière pour notre mutuelle de dire à notre jeunesse : nous croyons en vous et nous voulons vous donner les moyens d’aller plus loin », souligne le gérant de la Meck Mbéni, Idrisse Salim Maecha.
L’engagement financier progresse également. Après une enveloppe de 2,75 millions de francs comoriens en 2024, puis de 3,35 millions en 2025, le montant atteint 6,9 millions de francs en 2026. Cette enveloppe bénéficie à dix boursiers et à dix-neuf autres jeunes à travers un appui financier. Face aux bénéficiaires et à leurs familles, le ministre de l’Éducation nationale a insisté sur la portée de cette nouvelle formule. « Nous ne voulons pas seulement vous aider à commencer. Nous voulons vous accompagner dans la durée », a-t-il déclaré, saluant une initiative qui dépasse désormais le financement des premières années universitaires. Le ministre a également appelé d’autres acteurs à s’engager davantage dans le financement de l’éducation. Banques, entreprises, associations et partenaires sont invités à contribuer à l’accompagnement des jeunes jusqu’au terme de leurs études. « Investir dans un jeune, ce n’est pas une dépense. C’est préparer l’avenir », a-t-il affirmé.
Au-delà des bourses, la cérémonie a également ouvert la réflexion sur la régularité des enseignements. La Mutuelle d’épargne et de crédit ya Komor de Mbéni se dit prête à échanger avec les établissements sur la mise en place d’un mécanisme de domiciliation des salaires des enseignants, afin de contribuer à sécuriser leur paiement et à limiter les interruptions de cours liées aux impayés. Aux dix lauréats, le ministre a enfin rappelé que cette aide s’accompagne d’une responsabilité. « Cette bourse représente une confiance », a-t-il souligné, les appelant à travailler avec sérieux, à rester humbles et, à leur tour, à transmettre cette solidarité à d’autres jeunes.
Ibnou M. Abdou
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